内容摘要：为践行公司“健康生活、快乐工作”工作理念，进一步提高领导干部心理健康意识和心理调适能力，帮助树立积极向上的健康心态，激励广大干部新时代新担当新作为，12月6日，茅台集团邀请清

  为践行公司“健康生活、快乐工作”工作理念，进一步提高领导干部心理健康意识和心理调适能力，帮助树立积极向上的健康心态，激励广大干部新时代新担当新作为，12月6日，茅台集团邀请清华大学全球产业研究院院长、清华大学心理与认知科学系教授彭凯平到茅台，为茅台领导干部带来了一场心理健康知识盛宴。

  茅台集团党委副书记、工会主席高山主持讲座，党委委员、省纪委省监委派驻茅台集团纪检监察组组长单衍忠，党委委员、副总经理王晓维，茅台酒股份公司党委委员、副总经理钟正强，党委委员、纪委书记夏学文聆听讲座。

  讲座现场，彭凯平以“活出心花怒放的人生：积极心理学的启示”为题，结合自身多年的实证研究，以专业的知识，从积极心理学角度，围绕“为什么提倡积极心态”和“如何塑造积极心态”两个篇章，多维度讲解了应对心理危机的新思路、学会情绪调节的技巧、引发幸福体验的行动方法等内容，为茅台领导干部上了一堂生动的心理健康课，充分感悟了积极心理学对于人生的重大意义。彭凯平最后寄语茅台广大领导干部，应当以幸福的方式、乐观的态度和理性的思考，将乐观主义的精神、行动的习惯与科学的发展观相结合，从而过上心花怒放的人生。

  高山表示，健康的心理是一种心态、一种修养、一种责任，更是一种胸怀和气度，是领导干部必备的素质，作为茅台的领导干部保持健康的心理状态不仅关系自身的发展，更关乎茅台事业的发展。要管理好自己，树立积极向上的心理健康观念，保持“生命以负熵为生”的人生积极态度，不断提高自我认知、自我调节、自我完善能力，调适自身心理健康，做到安心、安身、安业。要管理好队伍，做好群工工作，重点关注特殊事件的党员干部、员工的心理状态，切实解决他们的诉求，帮助提高其心理韧性和抗打压能力，以更加饱满的热情、更加过硬的作风投入工作生活中，奋力为茅台高质量发展、现代化建设开创新篇章。

  本次讲座既有理论高度、又有实践深度，是一次务实管用的讲座，对茅台广大干部心理健康开出了良方，启迪了心灵，注入了正能量。与会领导干部纷纷表示，要以此次培训为契机，把所学心理知识应用到工作中，转化为推动工作的强大动力，推动各项工作高效开展，为茅台高质量发展贡献更多力量。

  茅台酒股份公司总经理助理，茅台集团、茅台酒股份公司本部机关及仁怀市内、外直属党组织二岗二档以上领导干部通过现场或视频形式参加讲座。【】来源：茅台融媒体中心 文：杨进